Toplumsal cinsiyet bağlamında belediyelerin kadına yönelik sosyal politikaları üzerine bir araştırma (Bodrum Belediyesi örneği)

Abstract

Bu tez çalışması, Bodrum Belediyesi tarafından yürütülen kadın politikalarının etkinliğini ve toplum üzerindeki etkilerini değerlendirmek amacıyla yapılmıştır. Dünya çapında ve Türkiye'de etkisini gösteren küreselleşme ve kapitalizmin yaşadığı krizlerin yanı sıra neoliberal düşüncenin etkisiyle yönetim anlayışında büyük bir değişim ve dönüşüm gerçekleşmiştir. 1980'lerden itibaren yaşanan bu değişim sürecinde, merkezi yönetimlerin yanı sıra yerel yönetimler de sosyal politikaların uygulanmasında önemli bir rol üstlenmiştir. Bu durum literatürde "sosyal belediyecilik" olarak adlandırılmaktadır. Sosyal belediyecilik, yerel halkın sosyal sorunlarıyla ilgilenen, ekonomik, sosyal ve kültürel taleplerini karşılamak amacıyla faaliyet gösteren bir yaklaşımı ifade etmektedir. Türkiye'de bu yaklaşım özellikle 1990'lardan itibaren bazı Büyükşehir belediyelerinde görülmeye başlamış, 2000'li yıllarda ise yerel yönetim alanındaki reformlarla tüm belediyelerin gündemine girmiştir. Bu araştırmada, sosyal belediyecilik anlayışının görevlerinden biri olan toplumsal cinsiyet eşitliğini sağlamak için ürettiği politikalar Bodrum Belediyesi özelinde incelenmiş, belediyenin bu yaklaşım çerçevesindeki uygulamaları ele alınmış ve halkın bu uygulamalara ilişkin görüşleri araştırılmıştır ve Bodrum Belediyesi'nin kadınlara yönelik şiddetle mücadele, eğitim ve istihdam alanlarında sunduğu hizmetlerin, toplumsal cinsiyet eşitliğinin sağlanmasında önemli rol oynadığı tespit edilmiştir. Belediyenin sunduğu sosyal yardımlar, danışmanlık hizmetleri ve eğitim programları, kadınların ekonomik ve sosyal yaşamda daha aktif rol almalarına katkı sağlamaktadır. Bu çalışma, Bodrum Belediyesi'nin kadın politikalarının etkinliğini ortaya koyarak, diğer yerel yönetimlere örnek teşkil edecek nitelikte sonuçlara ulaşmıştır.