Yayın:
E7 Ülkelerinde Kadın İstihdamının ARAS Çok Kriterli Karar Verme Yöntemi ile İncelenmesi

Sadeleştirilmiş öğe sayfası
dc.contributor.authorŞeyda Urfalıoğlu Şahin
dc.contributor.orcid0000-0001-6049-766X
dc.date.accessioned2026-05-20T10:22:46Z
dc.date.issued2026-03-26
dc.identifier.doi10.30586/pek.1783849
dc.identifier.endpage141
dc.identifier.issn2587-2567
dc.identifier.issue1
dc.identifier.openalexW7140442083
dc.identifier.startpage127
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/11421/39874
dc.identifier.urihttps://doi.org/10.30586/pek.1783849
dc.identifier.volume10
dc.language.isoen
dc.relation.ispartofPolitik Ekonomik Kuram
dc.rightsopenAccess
dc.subjectWork (physics)
dc.subjectPaid work
dc.subjectInequality
dc.subject.sdg5
dc.titleE7 Ülkelerinde Kadın İstihdamının ARAS Çok Kriterli Karar Verme Yöntemi ile İncelenmesi
dspace.entity.typePublication

Dosyalar

Koleksiyonlar

Publications