Yayın:
Psikolojik Sözleşmenin Örgütsel Yaratıcılığa Etkisi: Afyonkarahisar’daki Beş Yıldızlı Otel İşletmeleri Örneği

Sadeleştirilmiş öğe sayfası
dc.contributor.authorÖzdemir, Necip
dc.contributor.authorNecip Özdemir
dc.contributor.authorMerve Akerik
dc.contributor.orcid0000-0002-3390-6269
dc.contributor.orcid0000-0002-9440-5003
dc.contributor.orcid0000-0002-1232-7452
dc.date.accessioned2025-11-13T20:37:14Z
dc.date.issued2021-06-01
dc.identifier.openalexW3171093142
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/11421/12415
dc.identifier.urihttps://doaj.org/article/9851f0a8b4c642a094896d12ff10b23a
dc.language.isotr
dc.relation.ispartofDOAJ (DOAJ: Directory of Open Access Journals)
dc.rightsopenAccess
dc.subjectHumanities
dc.subjectSociology
dc.subjectPsychology
dc.subjectPhilosophy
dc.subject.sdg8
dc.titlePsikolojik Sözleşmenin Örgütsel Yaratıcılığa Etkisi: Afyonkarahisar’daki Beş Yıldızlı Otel İşletmeleri Örneği
dc.typeArticle
dspace.entity.typePublication
local.authorid.openalexA5054339676

Dosyalar

Koleksiyonlar

Publications