Yayın:
Farklılıkların yönetimi ve mobbing: Sosyal kimlik kuramı bağlamında nicel bir araştırma

dc.contributor.authorKIREL, AYŞE ÇİĞDEM
dc.contributor.authorAyşe Çiğdem Kırel
dc.contributor.orcid0000-0001-9402-1635
dc.contributor.orcid0000-0003-2362-2294
dc.date.accessioned2025-11-18T22:50:25Z
dc.date.issued2024-03-28
dc.identifier.doihttps://doi.org/10.58308/bemarej.1423439
dc.identifier.endpage66
dc.identifier.issn2651-2610
dc.identifier.issue1
dc.identifier.openalexW4393277998
dc.identifier.startpage48
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/11421/16631
dc.identifier.urihttp://doi.org/10.58308/bemarej.1423439
dc.identifier.volume7
dc.language.isotr
dc.relation.ispartofBusiness Economics and Management Research Journal
dc.rightsopenAccess
dc.subjectHumanities
dc.subjectMathematics
dc.subjectPolitical science
dc.subjectPhysics
dc.subjectPhilosophy
dc.titleFarklılıkların yönetimi ve mobbing: Sosyal kimlik kuramı bağlamında nicel bir araştırma
dc.typeArticle
dspace.entity.typePublication
local.authorid.openalexA5036762330

Dosyalar

Koleksiyonlar